نتیجه آزمون اگوگرام

دلش می‌خواهد به آدم‌های اطراف برسد و به آن‌ها کمک کند، اما در همان حال، خودش دقیقاً نمی‌داند به کدام سمت می‌رود. چون با حالتی حرکت می‌کند که هدف و معیار در آن ضعیف‌اند، چه‌بسا کاری که با نیت خوب شروع کرده، در نهایت به نتیجه‌ای نامربوط یا اشتباه برسد. مهربانی‌اش بی‌تردید نقطه‌قوت است، اما اگر حس مسئولیت و قدرت تشخیص کافی در کنارش نباشند، همین ویژگی می‌تواند او را به سمتی نامناسب ببرد. برای این تیپ، مهم‌ترین چیز داشتن هدفی روشن و معیارهایی واقعی برای داوری است. هرچه بیشتر یاد بگیرد میان «کاری که دوست دارد بکند» و «کاری که باید انجام دهد» فرق بگذارد، خوبی‌هایش هم سالم‌تر و پررنگ‌تر ظاهر می‌شوند.

معشوق، همسر - دل گرمش نقطه‌قوت است، اما باید جداگانه بررسی شود که آیا نیروی مسئولیت‌پذیری کافی برای پیش بردن باثبات رابطه را دارد یا نه. بهتر است رابطه فقط بر پایه‌ی احساس تصمیم‌گیری نشود. مشتری یا طرف معامله - ممکن است خودش هم هنوز جهت را برای خود روشن نکرده باشد، بنابراین در معامله شاید بیش از نصیحت، به ساختار و نظم نیاز داشته باشد. مهم است که اول معلوم شود اصلاً هدف اصلی چیست. رئیس - ممکن است بیش از رهبری، حس آشفتگی و سردرگمی از او منتقل شود. اگر رئیس باشد، احتمال زیادی هست که لازم شود خودتان ساختار کار را محکم‌تر نگه دارید. همکار یا زیردست - شاید از آن تیپ‌هایی باشد که باید از همان ابتدا، پایه‌ها و معیارها را آرام‌آرام و مرحله‌به‌مرحله به او آموخت. به‌ویژه مهم است که محدوده‌ی مسئولیتش روشن و دقیق تعیین شود.