自我狀態測試結果

這種類型並不是完全沒有溫情，也還保留了一定程度想顧及他人的心與情緒反應；只是缺乏能把這份關懷真正帶往現實的判斷力與意志力。心還在，但方向感與推進力不足，因此整體人生很容易顯得搖晃。如果再混入安逸、鬆散，甚至帶點反抗性的姿態，那麼連維持普通生活都可能變得吃力。不過，他也不是完全封閉的人，還保留著關心他人的心，也還想讓自己活得有一點快樂，這也是恢復的可能。對這種類型來說，比起追求華麗轉變，更重要的是先把最基本的生活標準重新立起來。

戀人、伴侶 - 以現在的狀態來看，這個人可能會像一個沒有明確目的地、只是往前走的人。與他同行是否真的有幫助，最好不要只靠情感判斷。 客戶、合作方 - 如果合作內容不是非常單純，通常很難期待明確的實質成果。與其過度捲入，不如保持距離。 上司 - 現實中並不是常見的上司類型。如果真的是上司，也很難期待他展現穩定而有責任感的領導方式。 同事、下屬 - 作為組織型人才大幅成長的可能性通常不高。首先應先確認的是，是否至少能把手上工作做到最基本的程度。