自我狀態測試結果

世上有些人會輕易散播真偽不明的話，最後傷害到別人；也有不少人不回頭檢視自己的缺點，卻嚴厲批評他人。這種類型的特徵在於，無法把這些輕率的話輕輕帶過，反而會過度認真地接收，並在心裡反覆咀嚼。他們幾乎不會明確表露不滿，因此總是看著別人的反應，整個人也容易長期處在緊張之中。由於很少做出顯眼的行動，存在感容易變得淡薄；即使其實有才能，也可能無法連結到自我實現，最後讓人生往自己並不想要的方向流去。對這種類型來說，最需要的是不要把別人的話與評價全部當成自己的問題背起來。

戀人、伴侶 - 這種類型通常更適合與性格相當不同的人在一起。較理想的對象，是那種懂得替人著想、而且 AC 傾向不要太高的人。 客戶、合作方 - 這段關係很可能演變成你不知不覺對對方提出過頭要求的模式，因此必須提醒自己別忘了最基本的 give and take 精神。 上司 - 雖然幾乎不太會發火，但同時也不太能讓人真正依靠。最好在不失禮的範圍內，試著把主導權掌握在自己手上。 同事、下屬 - 若只是同事，存在感可能不強，既談不上特別幫助，也談不上特別阻礙。若是下屬，則更適合安排在低調、需要耐心與持續力的工作上。只是像業務這類需要深入追蹤與執著推進的部門，就不太適合。