Resultat av egogramtestet

Det här är en typ som känner större mening i att hjälpa och ta hand om andra än i egen vinning eller njutning. I sådant som volontärarbete, omsorg eller religiös praktik finns det ofta en uppriktig vilja att agera för andra människors skull. En sådan hållning är tydligt värdefull i samhället, men om realistiska gränser eller självskydd är svaga kan personen i stället lätt slita ut sig själv. Eftersom man är van att hjälpa andra kan det också uppstå ett mönster där balansen i det egna livet och det egna ansvaret skjuts åt sidan. Den här typen kan lysa på ett mycket friskare sätt när den behåller sina styrkor i god vilja och hängivenhet men samtidigt tar hand om sin tid, sin energi och sitt verkliga ansvar.

Partner - Personen kan skapa en varm och omtänksam relation, men om den andre eller omgivningen ständigt sätts före det egna livet kan balansen i relationen rubbas. Det är viktigt att kunna ta hand om varandras liv tillsammans. Kund eller affärspartner - Flit och samarbetsvilja är styrkor, men eftersom personen lätt dras mer till andras behov än till det egna huvuduppdraget behöver prioriteringarna hållas stabila. Chef - Hjärtat för människor är stort, men det kyliga omdöme som ibland krävs i organisationsledning kan vara svagare. Om personen är chef är det viktigt att kombinera god vilja med tydliga ledningskriterier. Kollega eller underställd - Personen är bra på att ta hand om omgivningen, men graden av fördjupning i det aktuella arbetet kan variera beroende på miljön. Styrkan kommer bäst fram när personen kan känna meningen i rollen.