Resultat av egogramtestet
Diskret och passiv stabilitetstyp
Det här är en typ med låg aktivitetsnivå som inte gärna visar sin närvaro särskilt tydligt. Personen kan känna sig mer bekväm med ett stilla och enkelt liv än med att dra till sig världens uppmärksamhet. Om förmågan att visa sig själv eller hantera nya situationer är svag kan man dock lätt bli förvirrad och krypa ihop inför förändringar. Det är inte i sig ett problem att sakna stora ambitioner, men om det blir en vana att gömma sig för mycket används nästan ingen av den egna potentialen. För denna typ är det viktigt att inte tvinga sig fram hårt, utan att inom en trygg ram gradvis utvidga de områden där man faktiskt kan klara sig.
Partner - Personen kan passa för ett enkelt och stilla liv tillsammans. Om man däremot vill ha ett liv med mycket aktivitet och förändring kan det lätt bli frustrerande. Kund eller affärspartner - Om relationen redan har varat länge är det ofta bäst att inte skaka om den i onödan. Om personen ses som en ny affärspartner bör det verkliga bidraget granskas kyligt. Chef - Om personen är chef och förmågan brister är det bättre att realistiskt se vad som faktiskt är möjligt än att pressa alltför hårt. Kollega eller underställd - För höga förväntningar är fel väg. Det är mer effektivt att hitta en lämplig roll än att försöka driva på för hårt.