Rezultati i testit të egogramit

Ky tip pëlqen një mënyrë jetese dhe pune më të lirë e më të lehtë, por njëkohësisht ka edhe dëshirë të duket i vlerësuar dhe shembullor. Duke qenë se këto dy anë bashkëjetojnë, brenda disiplinës së organizatës mund të ndihet i mbytur, ndërsa kur fiton liri mund t’i zbehet drejtimi. Ka një mënyrë të menduari disi të lirshme dhe prirje t’i marrë rezultatet si fat, prandaj ka gjasa të ndihet më rehat në mjedise me autonomi të madhe sesa në organizata të ngurta. Megjithatë, nëse liria kthehet vetëm në lëshim, humbet lehtë baza për rritje. Për këtë tip është e rëndësishme ta ruajë lirinë, por bashkë me të të ndërtojë edhe një minimum përgjegjësie dhe vazhdimësie, që të krijojë një rrugë më të qëndrueshme.

Partner romantik, bashkëshort - Kur je me të, mund të jetë i lehtë dhe argëtues, por kur kalon në jetën e përditshme duhet parë bashkë nëse ka mjaftueshëm përgjegjësi dhe drejtim. Klient, partner biznesi - Mund të japë ndjesinë se është e paqartë nëse e vë punën në qendër apo kënaqësinë personale. Në bashkëpunim është më mirë të vlerësohet nga aftësia reale për zbatim, jo vetëm nga qëndrimi i jashtëm. Epror - Mund të funksionojë mirë në mjedise me shumë autonomi, por si drejtues i organizatës mund t’i mungojë stabiliteti operacional. Nëse është epror, struktura e vendimmarrjes duhet kontrolluar me kujdes. Koleg, vartës - Në mjedise të lira mund të shfaqë anët e mira, por në organizata të ngritura mbi disiplinën mund të humbasë lehtë. Përshtatja e rolit ka rëndësi të madhe.