Результат эгограмм-теста

Этот тип скорее ждет, что кто-то позаботится о нем или создаст для него хорошие условия, чем сам берет на себя ответственность и действует. В отношениях его сердце чаще склоняется к тому, чтобы получать, а не отдавать, и вместо глубокого понимания ситуации он может опираться на сиюминутный комфорт или выгоду. Снаружи он может выглядеть уступчивым, но на деле это нередко оказывается расчетным компромиссом и постоянным оглядыванием на чужую реакцию, из-за чего легко теряется доверие. Чем сильнее его внутренняя привычка опираться на других, тем слабее могут становиться и его суждение, и способность к действию. Для этого типа важно учиться самому решать хотя бы небольшие вещи и нести за них ответственность. Если он будет развивать не только опору на чужую доброту, но и собственную теплоту и рассудительность, и отношения, и чувство реальности станут гораздо устойчивее.

Любовный партнер, супруг(-а) - У него есть сильная склонность эмоционально опираться на другого, поэтому отношения легко превращаются в схему, где один постоянно тянет все на себе. Важно смотреть, сохраняется ли баланс ролей и ответственности. Клиент, партнер по сделке - Если заметно, что человек думает прежде всего о том, что можно получить, условия сделки лучше делать максимально ясными. Ожидания и границы ответственности стоит оговорить заранее. Начальник - Он может пытаться избегать ответственности или спускать нагрузку вниз, поэтому безопаснее документировать указания и роли. Лучше отвечать ему не эмоциональными просьбами, а через четкие критерии. Коллега, подчиненный - Он часто подает сигнал, что ему нужна помощь, но при этом может уходить от реальной ответственности, поэтому границы работы должны быть обозначены ясно. Лучше не брать все на себя, а выстроить ему структуру, в которой он сам сможет справляться.