Wynik testu egogramu

To typ, u którego ogólna niestabilność emocjonalna może bardzo silnie odbijać się zarówno w relacjach z ludźmi, jak i w utrzymywaniu codzienności. Nie jest osobą całkowicie pozbawioną ciepła, ale ponieważ siła woli, zdolność rozeznania i regulacja emocji są wszystkie słabe, łatwo chwieje się całe jego życie. Jeśli ten stan trwa długo, nawet zwyczajne funkcjonowanie i utrzymywanie stabilnych relacji mogą wydawać się dla niego bardzo ciężkie. W takich przypadkach ważniejsze niż patrzenie na to wyłącznie jak na cechę charakteru staje się sprawdzanie obecnego stanu emocjonalnego i zdolności do codziennego działania. Jeśli trzeba, całkiem realistycznym wyborem jest rozważenie stabilnego wsparcia otoczenia albo profesjonalnej konsultacji.

Partner, małżonek - Zanim emocjonalnie zbyt mocno się wplączesz, ważne jest sprawdzenie, czy ta osoba jest teraz gotowa utrzymać relację w stabilny sposób. Klient biznesowy - Już po krótkiej rozmowie można odnieść wrażenie, że brakuje mu stabilności. Jako partnera do transakcji albo współpracy trzeba oceniać wyjątkowo ostrożnie. Przełożony - To nie jest częsty realistyczny typ szefa. Gdyby jednak taki się pojawił, istnieje duże ryzyko, że sama organizacja będzie mocno się chwiać. Współpracownik, podwładny - To może być typ, przy którym wcześniej niż o stronie praktycznej trzeba pomyśleć o sprawdzeniu jego aktualnego stanu. Trudno podchodzić do tego wyłącznie jako do problemu z przydziałem zadań.