इगोग्राम चाचणी निकाल
व्यवस्थापनासाठी अत्यंत योग्य प्रकार
व्यवस्थापक किंवा प्रशासक म्हणून ही व्यक्तिमत्त्व रचना अतिशय अनुरूप आहे. सामाजिक शिस्तीला महत्त्व देणारा वास्तववादी स्वभाव, मोठ्या प्रमाणात विचार करणारी जीवनदृष्टी आणि मूल्यव्यवस्था, तसेच मानसिक कणखरता यामुळे सामाजिक नेतृत्वासाठी आवश्यक असणारे अनेक गुण यात एकत्र आलेले दिसतात. मात्र समस्या अशी की स्वतःच्या ध्येयपूर्तीकडे अखंड पुढे जात राहता राहता, छंद, खेळ, विरंगुळा यांसारख्या जीवनातील मोकळ्या भागांना तो सतत कमी करत जाऊ शकतो. फक्त उद्दिष्टाकडे सरळ धावत राहण्याची पद्धत परिणामांच्या दृष्टीने नक्कीच कार्यक्षम वाटू शकते. पण जणू डोळ्यावर पट्टी बांधलेल्या रेसच्या घोड्यासारखं फक्त पुढंच पाहत राहिलं, तर विचार कठोर होऊ शकतो आणि मानवी मोकळीक हरवू शकते. म्हणून जितक्या वेगाने पुढे जातो, तितक्याच वेळोवेळी स्वतःचं वैयक्तिक आयुष्यही वळून पाहण्याची गरज आहे.
प्रेमी, जोडीदार - समाजातील व्यक्ती म्हणून मोठा मान मिळतो म्हणून घरातही तो हमखास उत्तम जोडीदार ठरेल, असं ठामपणे म्हणता येत नाही. जर त्याने आपली ऊर्जा 100% सामाजिक क्षेत्रातच खर्च केली, तर घरासाठी किती मोकळीक उरेल याचाही विचार करावा लागतो. गोड, निवांत आणि सुखकर कौटुंबिक आयुष्याचं स्वप्न पाहणाऱ्यांसाठी हा जोडीदार कदाचित थोडा जड जाऊ शकतो. व्यावसायिक ग्राहक - मोठे वाद निर्माण होण्याइतकी समस्या नसलेला, साधारणपणे सहज संबंध ठेवता येणारा प्रकार आहे. वरिष्ठ - सर्वसाधारणपणे थोडे कठोर किंवा वरकरणी विसंगत वाटणारे आदेश असले तरी, जर असा आदेश या प्रकारच्या वरिष्ठाने दिला असेल तर आधी तो मान्य करणं अधिक योग्य. बहुतेक वेळा त्यातून मोठी अडचण निर्माण होत नाही. सहकारी, कनिष्ठ कर्मचारी - नकळत अशी वेळ येऊ शकते की उलट समोरची व्यक्तीच तुम्हाला आदेश द्यायला लागेल; म्हणून नात्यातील पुढाकार पूर्णपणे हातातून निसटू नये याची एकदा अधिक दक्षता घ्यावी लागते.