Risultato del test dell'egogramma

Anche se può sembrare dotato di grande razionalità e intelligenza, nel comportamento concreto tende a farsi guidare troppo dalle aspettative e dai giudizi degli altri. Dando molto peso alla lealtà, all'affetto e allo sguardo altrui, rischia di muoversi non in base a ciò che desidera davvero, ma a ciò che pensa possa piacere agli altri. In questo modo il proprio vero sé si riduce, mentre cresce soltanto lo sforzo di essere visto come una brava persona. In questi casi persino i suoi punti di forza, come la premura e il senso di umanità, possono trasformarsi in un peso eccessivo. Per questo tipo è importante trovare un centro personale, come un hobby o un interesse in cui possa divertirsi e immergersi per sé stesso, non solo per gli altri.

Partner - È molto premuroso, ma può sembrare frustrante perché manca di una propria identità ben definita. Non è facile giudicarlo in modo netto come buono o cattivo. Cliente o partner commerciale - Mostra sufficiente buona volontà e attenzione, ma potrebbe mancare di forza nel sostenere con decisione i propri affari. Superiore - Può essere una brava persona, ma come superiore potrebbe sembrare poco deciso. Si può lavorare serenamente con lui, ma ciò non garantisce sempre buoni risultati. Colleghi o subordinati - Più che guidare in modo creativo, potrebbe funzionare meglio in ruoli stabili e di supporto.