Risultato del test dell'egogramma

Questo tipo tende fortemente ad appoggiarsi a qualcuno o a muoversi dentro schemi creati dall'ambiente, più che a guidare da solo la propria vita. Ideali, senso di responsabilità e obiettivi di lungo periodo sono deboli, e può lamentarsi della situazione senza riuscire davvero a farsi carico della propria parte. Teme di essere lasciato indietro, perciò può mostrarsi accomodante o adulatore, ma allo stesso tempo non riesce facilmente a mettere da parte il proprio orgoglio, e così le relazioni si complicano. Nel complesso si può dire che la sua visione della vita e i suoi valori non siano ancora maturati a sufficienza. Ciò di cui ha più bisogno è imparare attraverso l'esperienza il senso dei criteri sociali e della responsabilità reciproca.

Partner - Per sostenere il rapporto nel lungo periodo, è probabile che una parte debba reggere molto più dell'altra. Occorre capire prima se si è davvero pronti a sopportare gli aspetti più immaturi dell'altro. Cliente o partner commerciale - Sul piano pratico può essere difficile costruire fiducia. In particolare, ruoli importanti o di gestione vanno affidati con estrema prudenza. Superiore - Come superiore può dare l'impressione di essere arrivato alla posizione più per appoggi e relazioni che per reali capacità. Serve una verifica fredda, non aspettative generose. Colleghi o subordinati - Può faticare a muoversi in autonomia e seguire appena quando riceve indicazioni molto chiare. È fondamentale dare struttura e criteri in modo estremamente esplicito.