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यह ऐसा प्रकार है जिसमें दूसरों की कठोर आलोचना करने की इच्छा और साथ ही अच्छा व्यक्ति दिखने की चाह, दोनों बहुत मजबूत होती हैं, इसलिए इसके भीतर हमेशा एक प्रकार की बेचैनी बनी रहती है। इसके पास कठोर और ठंडे मानदंड तो होते हैं, लेकिन यह जीवन को हल्के ढंग से आनंदपूर्वक जी नहीं पाता, और मन के भीतर का संघर्ष भी आसानी से नहीं सुलझा पाता। इसी कारण बाहरी समस्याएं भी इसके भीतर बहुत गहराई तक घुस आती हैं, और अंततः इसकी चिंता और बेचैनी और बढ़ सकती है। इस स्थिति से बाहर आने के लिए जरूरी है कि यह दूसरों की कमियां खोजने में लगाई जाने वाली ऊर्जा कम करे, दूसरों के प्रति स्नेह विकसित करे, और अपने प्रति भी थोड़ी ढील और सहजता बरतना सीखे।

प्रेमी, जीवनसाथी - यदि निकट संबंध बिगड़ जाए, तो इसे पूरा जीवन ही अव्यवस्थित लगता है। इसलिए यदि संभव हो, तो सामने वाले की खूबियों को देखने और संबंध को उजले ढंग से बनाए रखने की कोशिश जरूरी है। व्यापारिक ग्राहक - ऊपर से यह सहमत होता हुआ दिख सकता है, लेकिन भीतर से बात स्वीकार न कर पाने के कारण भावनाएं जमा कर सकता है। इसलिए यह ध्यान रखना जरूरी है कि अनावश्यक रंजिश या मनमुटाव न छोड़ा जाए। बॉस - ऐसे बॉस के अधीन लंबे समय तक बने रहने पर मानसिक थकान बहुत बढ़ सकती है। जरूरत पड़े, तो कंपनी से पहले अपने स्वास्थ्य और संतुलन को महत्व देना सही होगा। सहकर्मी, अधीनस्थ - इसमें पकड़कर रखने की प्रवृत्ति बहुत मजबूत हो सकती है, इसलिए समस्या सुलझाने में मदद करने के बाद भी यह उलटे कमी या शिकायत महसूस कर सकता है। इस बात को याद रखना जरूरी है।