Ergebnis des Egogramm-Tests

Dieser Typ betrachtet Wärme, Rücksicht und gute menschliche Beziehungen als den wichtigsten Wert zwischen Menschen. Es fällt ihm schwer, andere hart zu kritisieren oder kühle Grenzen zu ziehen, und er erlebt sich besonders in der Rolle des Helfenden und Fürsorgenden als sinnvoll. Vernunft und Intelligenz reichen zwar aus, um nicht einfach zusammenzubrechen, doch gerade wegen seines guten Herzens springt er manchmal selbst dann ein, wenn er weiß, dass es ihm eher schadet. Dadurch kümmert er sich leicht zuerst um das Umfeld und verausgabt sich. Für diesen Typ ist es wichtig, seine Stärke der Fürsorge zu bewahren und zugleich zu lernen, auch eigene Maßstäbe und eigene Freude zu schützen.

Partner/Ehepartner - Schafft leicht eine warme und angenehme Beziehung. Trotzdem sollte darauf geachtet werden, dass daraus kein einseitiges Verhältnis entsteht, in dem immer nur einer sich anlehnt. Kunde oder Geschäftspartner - Auf emotionale Appelle spricht er leicht an, daher müssen Bedingungen und Prinzipien trotz guter Beziehung klar gehalten werden. Chef - Nicht unbedingt ein Chef, der mit Härte alles durchsetzt. Wenn er Führung trägt, sollte neben der menschlichen Seite auch der realistische Maßstab immer mitgeprüft werden. Kollege/Mitarbeiter - Ist im Team oft wie ein Schmiermittel, das die Atmosphäre weich macht. Seine größten Stärken zeigen sich meist eher in unterstützenden oder ausgleichenden Rollen als in hart dominanten Führungspositionen.