Ergebnis des Egogramm-Tests

Dieser Typ legt starkes Gewicht auf Essen, Vergnügen, Ruhe und den Wunsch, möglichst ohne Mühe zu einem Vorteil zu kommen. Selbst wenn keine große Bosheit dahintersteht, kann er leicht in ein Verhalten abgleiten, das eher auf Zufall, Glück oder schnellen Gewinn setzt als auf eigene Anstrengung. Das Problem ist, dass sich dadurch auf Dauer die Grundlagen des Lebens selbst destabilisieren und auch riskante Entscheidungen verlockend wirken können. Freude und Freiheit muss er nicht vollständig aufgeben, doch zuerst braucht er eine Rückkehr zu sozialem Maß und zu grundlegender Lebensdisziplin. Wenn er seinen Hang zum Ungebremsten reduziert, entsteht überhaupt erst wieder eine Chance auf Stabilisierung und Neubeginn.

Partner/Ehepartner - In einer tieferen Beziehung kann man schnell daran erschöpfen, ständig auf unerwartete Schwankungen reagieren zu müssen. Bevor die alltägliche Stabilität nicht sichtbar ist, ist vorsichtige Distanz sinnvoll. Kunde oder Geschäftspartner - Da er impulsiv handeln kann, muss man besonders aufmerksam auf Geld, Verträge und klare Regelungen achten. Es ist klug, Sicherungen einzubauen, damit die Bewertung nicht ins Schwimmen gerät. Chef - Wenn ein solcher Typ eine Organisation führt, sollte man weniger nur individuell reagieren, sondern zuerst die Stabilität der Organisation selbst prüfen. Kollege/Mitarbeiter - Dieser Typ kann sehr viel Steuerungsaufwand kosten. Wenn man mit ihm arbeitet, sollten Bewertungsmaßstäbe und Verfahren von Anfang an klar festgelegt werden.