Resultat af egogramtesten

Det er en type, som stærkt ønsker autoritet, status og synlig succes. Personen forstår som regel, hvordan organisationer fungerer, og ved, hvordan logik og sociale færdigheder kan bruges til at bevæge sig opad. Det er ikke en rent følelsesstyret eller impulsiv type; vedkommende handler ofte strategisk og holder klart øje med, hvad der gavner fremgangen. Fordi personen er realistisk og målrettet, passer vedkommende godt i strukturerede miljøer, hvor præstation og position betyder meget. Til tider kan fokus på resultater dog blive så stærkt, at følelsesmæssig balance og privatliv forsømmes. Den langsigtede vækst afhænger af, om personen kan forfølge succes uden at miste menneskelighed og perspektiv.

Partner/ægtefælle - Denne type lægger ofte arbejde, anerkendelse og social fremgang foran hjemlig ro. Forholdet kan se stabilt ud på overfladen, men den følelsesmæssige side kan let blive sekundær, hvis karrieremålene tager over. Kunde eller forretningspartner - Personen presser som regel frem på en direkte og praktisk måde. Hvis relationen er nyttig og produktiv, vedligeholdes den godt. Hvis ikke, kan vedkommende gå videre uden større tøven. Chef - Personen vurderer ofte andre ud fra kompetence, nytteværdi og resultater. Ser vedkommende tydelig værdi i nogen, kan der investeres i personen. Hvis ikke, kan holdningen blive mærkbart køligere. Kollega/medarbejder - Personen er ofte praktisk og effektiv i arbejdsrelationer. Hvis roller, forventninger og incitamenter er klare, kan vedkommende arbejde meget effektivt sammen med andre.