Výsledek egogramového testu

Je to typ, který má silný sklon upřednostňovat vlastní zájmy a potřeby před povinnostmi a společnými pravidly. Samotná schopnost přemýšlet není špatná, ale protože mu chybí motivace i tah na realizaci, snadno stále odkládá to, co má dělat, a nakonec to nechá vyšumět. Problém je v tom, že když se takový postoj opakuje, vede k vyhýbání se odpovědnosti a oslabuje důvěru okolí. Navenek může působit přesvědčivě, takže zpočátku může vzbuzovat velká očekávání, ale pokud jeho činy nepřijdou, únava okolí rychle roste. Pro tento typ je naléhavějším úkolem než rozvoj inteligence obnovit správný postoj a odpovědnost.

Partner/partnerka, manžel/manželka - Čím hlouběji se vztah rozvíjí, tím snáze se může změnit ve strukturu, kde vše stále nese jen jedna strana. Je nutné sledovat ne slova, ale to, jak ve skutečném životě nese odpovědnost. Klient nebo obchodní partner - Kvůli nejasným plánům a volné realizaci se do problémů může nechat vtáhnout i druhá strana. Obchodní vztah je vhodné posuzovat velmi opatrně. Nadřízený - Může to být nadřízený, který hodně mluví, ale málo skutečně vykoná. Místo velkých očekávání je potřeba střízlivě sledovat, co opravdu zvládá udělat. Kolega, podřízený - Zpočátku může působit přesvědčivě, ale jeho vůle může být slabá. Zvlášť úkoly, kde jsou důležitá čísla a odpovědnost, je třeba svěřovat velmi opatrně.