نتيجة اختبار الإيغوغرام

هذا النمط يفضّل أسلوب حياة حرًا وخفيفًا، لكنه في الوقت نفسه يحمل أيضًا رغبة في أن يُعترف به وأن يبدو مثاليًا في نظر الآخرين. ولأن هذين الجانبين يعيشان فيه معًا، فقد يشعر بالاختناق داخل انضباط المنظمة، ثم إذا نال الحرية ضاع اتجاهه مرة أخرى. وطريقة تفكيره تميل إلى شيء من التراخي وإلى تقبّل النتائج كما لو كانت مسألة حظ، ولذلك فمن المرجح أن يتحرك براحة أكبر في البيئات ذات الاستقلالية الواسعة أكثر من حركته داخل التنظيم الصارم. لكن إذا تحولت الحرية إلى تراخٍ فقط، فمن السهل عليه أن يفقد قاعدة النمو. ولهذا فالمهم له هو أن يحافظ على حريته، لكن مع أن يبني في الوقت نفسه حدًا أدنى من المسؤولية والاستمرارية، حتى يصنع لنفسه طريقًا أكثر استقرارًا.

الحبيب/الزوج - حين تكونان معًا قد تبدو العلاقة معتدلة ومسلية، لكن إذا دخل الأمر في تفاصيل الحياة كلها، فمن الضروري النظر أيضًا إلى كفاية مسؤوليته ووضوح اتجاهه. العميل/الشريك التجاري - قد يكون من الصعب التمييز بين ما إذا كان يركز على العمل فعلًا أم على المتعة أكثر. وفي المعاملة، من الأفضل الحكم على أساس التنفيذ الفعلي لا على أساس الانطباع أو الأسلوب. المدير - قد يكون جيدًا في البيئات ذات الاستقلالية القوية، لكن إذا كان رأس تنظيم فقد يبدو استقرار الإدارة عنده ضعيفًا. وإذا كان مديرًا، فلابد من التحقق من بنية اتخاذ القرار معه بدقة. الزميل/المرؤوس - قد تظهر مزاياه في البيئات الحرة، لكنه قد يضيع بسهولة في المنظمات التي تتمحور حول الانضباط الصارم. ولذلك يبقى الأهم هو المواءمة الجيدة بين الشخص والدور.